O nas
Ośrodek Pomocy Społecznej we Wróblewie został powołany 1 maja 1990 r. jako samorządowa jednostka organizacyjna gminy do realizacji zadań w zakresie pomocy społecznej.
Struktura Organizacyjna Ośrodka Pomocy Społecznej we Wróblewie:
Kierownik Ośrodka: Krystyna Kopytek
Księgowa: Anna Urbanowska
Stanowisko d/s świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego: Monika Szymańska
Pracownicy socjalni:
Bożena Sobczak
Agnieszka Mielczarek –Kolasa
Monika Szymańska
Rejony działania pracowników socjalnych
Pracownik socjalny
| miejscowości
|
Bożena Sobczak
| Smardzew, Rakowice, Charłupia Wielka, Tworkowizna, Rowy, Gęsówka, Oraczew, Drzązna, Józefów
|
Agnieszka Mielczarek
| Bliźniew, Słomków Mokry, Słomków Suchy, Dziebędów, Kobierzycko, Tubądzin, Inczew, Sędzice, Ocin, Kościerzyn
|
Monika Szymańska
| Wągłczew, Sadokrzyce, Dąbrówka, Próchna, Wróblew
|
Godziny przyjmowania interesantów przez pracowników GOPS Wróblew
PONIEDZIAŁEK WTOREK ŚRODA CZWARTEK PIĄTEK
Bożena Sobczak
| 730- 1000
| 1130-1530
| 900-1100
| 730-1230
| 730-1300
|
Agnieszka Mielczarek-Kolasa
| 730- 1130
| 730-1230
| 1130-1530
| 730-1130
| 730-1030
|
Monika Szymańska
| 730-830
| 800-1400
| -
| 1000- 1300
|
|
Do zadań pracownika socjalnego należy w szczególności:
- praca socjalna – czyli działania których celem jest usamodzielnienie osób i rodzin oraz pomoc
w odzyskiwaniu bądź wzmacnianiu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie - dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń
- udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania życiowych spraw osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyna trudnej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami w realizacji tych zadań
- pomoc w uzyskaniu dla osób w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy
- udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej
- pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych
- współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii
i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa - inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin
- współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych
i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia.